在学校，教师们不再被繁重的非教育教学任务所累；在村里或社区，工作人员不再忙于各类杂务，而是有更多时间与精力扛起为民服务的主责主业。为进一步提升基层治理能力和服务效能，内蒙古乌海市坚持问题导向、需求导向、效果导向，为基层减负赋能，为服务提质增效。

真减实降，让教师轻装上阵

自开展减轻中小学教师非教学工作负担专项整治工作以来，乌海市有效保障了教师发展的时间和空间，让他们能以更好的精神状态面对学生，能有更多时间和精力用来提升教学质量。

为深入贯彻落实整治形式主义为基层减负的要求，乌海市教育局制定出台教师减负措施并强力推进，以“真减实降”营造教师潜心教书、静心育人环境，让他们能够身无旁骛地教书育人。

甩掉“包袱”，为基层减负赋能

2023年以来，四新村持续开展摘牌、净墙、清群等基层减负行动，如今已经清理了30余块挂牌及标识，梳理减少20余项村级组织出具的证明事项，同时精文减会，减少材料重复报送。

按照“逐步清理、分类实施”原则，乌海市全面梳理规范村（社区）承担工作事项。目前，村（社区）办理事项从过去的村34项、社区43项，规范至现在的村21项、社区25项；明确部门单位不得随意将工作下放到村（社区），如有新增事项须由乌海市委、市政府严格审核把关，并做到费随事转。同时，乌海市全面规范和压减村（社区）出具的证明事项，并鼓励党政机关采取网上核验、信息共享、告知承诺等方式，最大限度减少村（社区）出具证明。

目前，乌海市村（社区）累计清理各类牌子标识1700余块；镇（街道）、村（社区）参加会议同比下降约34％、工作台账同比下降约30％、迎接检查同比下降41％，真正让基层干部把时间用于服务群众，推动基层工作更有效率、更具活力。（姜瑜）