为深入落实全总关于新就业形态劳动者维权服务工作部署要求，发挥自治区头部平台企业在推进新就业形态劳动者工会工作中的示范带动作用，近日，内蒙古自治区总工会研究出台10项举措，促进平台企业建会，为新就业形态劳动者送去全方位的关爱、实打实的服务。

  一、加大经费支持

  对头部平台企业在内蒙古的分（子）公司工会经费先征后返，实行全额返还；设立专项资金，对企业工会工作给予支持，在送温暖、职工困难帮扶、关爱服务等项目上予以倾斜。

  二、注重技能提升

  1.2024年举办外卖配送职业技能比赛，并列入自治区A类赛事，由呼和浩特市总工会承办，给予办赛指导，自治区总工会保障竞赛预算经费，确保比赛顺利实施。

  2.2025年举办快递行业技能比赛，并列入A类赛事，给予办赛指导，加大办赛经费支持力度。

  三、助力求学圆梦

  从2024年起，自治区总工会在开展农牧民工“求学圆梦”专项行动中，每年覆盖头部平台企业新就业形态劳动者15—25人，标准为500元/人，根据头部平台企业新就业形态劳动者每年学历提升需求确定。

  四、提供移动体检服务

  1.对全总体检补助不足部分，由自治区总工会给予补助。

  2.2024年，对头部平台企业新就业形态劳动者群体安排体检服务5000人，按500元/人标准，共计250万元。

  五、组织疗休养服务

  1.组织平台企业职工参加疗休养，计划组织不少于2批次，每批次50人，全年不少于100人。

  2.继续充实按摩、推拿、针灸、沙疗等康复理疗项目，改进服务方式，更好地服务疗休养职工。

  六、加强保险保障

  1.2024年，向加入工会并有城镇职工医保的7500多名快递员，每人赠送入会标准为100元共计75万余元的职工住院医疗互助保障服务项目。之后，据实逐步探索拓展到所有符合条件的新就业形态劳动者中。

  2.申报中央财政资金，为已入会并参加职工医疗互助保障服务项目的1100多名货车司机，每人赠送标准为150元的人身意外伤害保险。

  七、提供法律服务

  建立法律援助服务团队20个，组织律师60人，深入企业开展普法宣传150场，提供法律咨询、代写法律文书、参与协商调解、代理仲裁或诉讼等法律援助服务，每年服务500人次。

  八、典型选树名额倾斜

  1.在开展全国和自治区劳模、全国和自治区五一劳动奖等各类评优推先时，注意向符合条件的头部平台企业倾斜。

  2.给予头部平台企业“最美职工”先进表彰名额倾斜，头部平台企业新就业形态劳动者名额不低于10%。

  九、开展工会帮就业服务

  开展工会跨区域促就业系统活动和常态化就业服务，举办平台企业专场招聘会，通过“内蒙古总工会”微信公众号云招聘平台不间断开展就业服务，全年提供就业服务500人次，促进新就业形态劳动者高质量就业。

  十、发放入会礼包

  安排1500万元资金预算，发挥“北疆工惠”APP作用，开展2024年为四大新就业形态劳动者群体服务线上活动（包含巩固已有会员和吸引发展新入会会员）。（内蒙古自治区总工会）