今年以来，内蒙古五原县委编办以贯彻落实《中国共产党机构编制工作条例》和《五原县创建全国法治政府建设示范县实施方案》为出发点，立足机构编制部门实际，在学习上下功夫、在宣传上求突破、在管理上见实效，“全力出击”扎实推进“法治编办”建设。

  五原县委编办坚持第一议题制度。全办干部人手一本条例释义，力求学深悟透、学以致用。强化遵守法律法规、依法办事的观念，凡涉及机构编制事项工作，一律从法律角度分析思考，以是否合法为基本考量，研究问题先学法、作出决策遵循法、解决问题依靠法，不断提高运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展的能力。

  五原县委编办围绕全年中心工作，重点做好《中国共产党机构编制工作条例》和《机构编制监督检查工作办法》、《机构编制违规违纪违法行为处理和问责规则（试行）》等相关配套法规的普法工作。积极开展《条例》《办法》《规则》进党校活动，为全县行政、事业单位的科级骨干业务人员进行宣讲，进一步增强各单位领导干部对机构编制法律法规的认识和理解，强化机构编制的权威性和影响力。

  五原县委编办把推动机构编制法定化摆在首要位置，融入到动议、论证、审议决定和组织实施各方面、全过程，做到严格对照相关法律法规，于法有据，依法授权。同时，科学评估机构编制资源配置的整体格局，坚持系统观念、综合施策，真正做到严控总量、管住用好，切实当好“守门员”、种好“责任田”，将法治思维法治方式贯穿机构编制工作始终，推动全县机构编制工作高质量发展。（刘玉）